
Les salariés d'abord
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De nombreux Directeurs des Ressources Humaines estiment qu''ils sont entre la direction et les syndicats comme « entre le marteau et l''enclume ». Ils se trompent lourdement, ou plutôt ils manquent singulièrement de courage et de conviction ! Si pendant 40 ans j''ai vécu mon métier heureux et sans stress, c''est que je fus au clair avec mon positionnement : ni pour la direction, ni pour les syndic...
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De nombreux Directeurs des Ressources Humaines estiment qu''ils sont entre la direction et les syndicats comme « entre le marteau et l''enclume ». Ils se trompent lourdement, ou plutôt ils manquent singulièrement de courage et de conviction ! Si pendant 40 ans j''ai vécu mon métier heureux et sans stress, c''est que je fus au clair avec mon positionnement : ni pour la direction, ni pour les syndic...
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