Vergleich von Generation Y und Z. Berücksichtigung spezifischer Werte im Rekrutierungsprozess

Studienarbeit aus dem Jahr 2025 im Fachbereich Führung und Personal - Coaching, Note: 2,0, , Veranstaltung: Forschungsmethodik, Sprache: Deutsch, Abstract: Der Arbeitsmarkt hat sich in den letzten Jahren zu einem Bewerbermarkt entwickelt, was bedeutet, dass sich z.B. durch technologischen Fortschritt und gesellschaftlichen Wandel ein Mangel an Fachkräften eingestellt hat. Somit ist eine Rekrutieru...