Gestión del talento humano y del conocimiento - 2da edición

tecnológicos, sino en el nivel de formación y gestión de sus recursos humanos. Ya Bill Gates decía a finales del siglo XX que una empresa gestiona, esencialmente, datos, documentos y el trabajo de las personas, y que por ello su finalidad es mejorar la manera en que las personas colaboran entre ellas.En esta nueva edición se reiteran los conceptos, tecnologías y enfoque de la edición anterior, y s...