Nähe Unter Operativem Druck

Empathische Führung ist keine freundliche Ergänzung klassischer Autorität. Sie wird relevant, wenn moderne Arbeit schneller, hybrider und psychologisch anspruchsvoller wird.Dieses Buch betrachtet Führung als System aus Wahrnehmung, Kommunikation und Entscheidungskraft. Empathie erscheint dabei nicht als private Tugend, sondern als Führungsinstrument zur Früherkennung von Reibung, Rückzug und Missv...