Persönlichkeit in der heutigen Arbeitswelt. Chancen und Risiken der Verwendung von Persönlichkeitsmodellen bei der Personalauswahl

Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Recruiting, Note: 1,7, (IU Internationale Hochschule), Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Hausarbeit geht es um das Thema Persönlichkeit in der heutigen Arbeitswelt und um die Frage, welche Chancen und Risiken sich durch die Anwendung von Persönlichkeitsmodellen ergeben. In der heutigen Arbeitswelt nimmt die Bedeutung des Fak...