El mercado laboral contemporáneo ha configurado nuevos escenarios de trabajo, en los cuales las condiciones de los trabajadores y las características de la selección son cada vez más ambiguas e inciertas.
El texto presenta uno de los temas más referidos y aplicados en la gestión del talento humano en las organizaciones en la actualidad: el tema de las competencias.
Al iniciar los estudios de los teóricos que han planteado sus postulados acerca de las actividades que se desarrollan en las áreas de gestión humana de las organizaciones, se evidencia que no existe una unificación en la manera en que se agrupan dichos procesos, lo que conlleva a presentar un nuevo enfoque para el estudio y desarrollo de la Gestión Humana.
El presente texto es la compilación de distintas experiencias de trabajo docente e investigación documental y bibliográfica que llevé a cabo para la cátedra de Matemáticas Actuariales del Programa Integrado de Estadística y Actuariado y del Postgrado en Seguridad Social de la Universidad Central de Venezuela.
Este libro se refiere a los principales análisis estadísticos que se relacionan con las decisiones en el campo del turismo, por lo que tiene que seguir esencialmente el mismo orden que la mayoría de los libros sobre estadística para presentar estos temas, pero identificando ejemplos relacionados con el fenómeno de los viajes.
Esta obra ha sido concebida a manera de guía para orientar los primeros ejercicios de investigación en antropología, abordando aspectos como: a) la problematización y la planificación de la investigación (proyección); b) el desarrollo de la investigación (ejecución); y c) la presentación y discusión de los resultados (reporte o informe).
Esta obra ha sido concebida a manera de guía para orientar los primeros ejercicios de investigación en antropología, abordando aspectos como: a) la problematización y la planificación de la investigación (proyección); b) el desarrollo de la investigación (ejecución); y c) la presentación y discusión de los resultados (reporte o informe).
La organización social, las identidades diaspóricas de género, las políticas públicas y sus paradigmas desde la desobediencia civil, la justicia comunitaria y las diversas formas de interpretación y de resistencia pacífica que se legitiman en una sociedad, son algunos de los temas que aborda este texto que reúne avances de investigaciones desarrolladas por el Grupo de Investigación en Derecho y Ciencia Política (GIDECP), de la Universidad del Norte durante el período 2009-2010.
Este libro le propone al lector un conjunto clave de consideraciones conceptuales, metodológicas y prácticas en torno al uso de métodos experimentales en ciencias sociales.
Este libro esta dirigido, en primera instancia, a estudiantes que se encuentran en el proceso de formulacion de sus proyectos de tesis, ya sea de pregrado, maestria o doctorado.
China, desde su reforma y apertura en 1979, ha logrado posicionarse como uno de los mayores poderes económicos en el mundo; es socio estratégico comercial y de inversiones para muchos países.
El neoconstitucionalismo no sólo se ha constituido en el canon más novedoso y que mejor explica los desarrollos recientes del constitucionalismo, sino que ha enmarcado la consolidación y expansión de la democracia constitucional.
EL PROBLEMA DE LA CONSTITUCIÓN de la nación y la nacionalidad en Colombia ha estado presente en el debate político en la dos últimas décadas, alimentando afirmaciones que, sin mucho análisis previo, se han incorporado al sentido común de las capas ilustradas de la población.
En busca del lugar de la teoría es un ejercicio de reflexión del Grupo de Teoría, de la Universidad de los Andes, sobre la naturaleza, el alcance, los límites, las manifestaciones y el lugar de la teoría en las ciencias sociales, y de su relación con la práctica.
Este libro, bien escrito y mejor argumentado, es producto de una investigación exhaustiva sobre una pregunta clave: ¿Cuánto cambio ocurre como producto de acuerdos de paz que llevan a una finalización de las guerras civiles?
La investigación en ciencias sociales enfrenta hoy una verdadera crisis de credibilidad porque los diagnósticos y proyecciones que de ella se derivan parecen ir en contravía de lo que sucede en la vida real de las personas, los hogares y las comunidades estudiadas.
La mayoría de interpretaciones sobre la noción de comunidad en Arendt ha pasado por alto el esfuerzo por parte de la autora de deslindarse de lo que ella considera "la tradición de la filosofía política".
El documento analiza los resultados electorales departamentales desde 1991 al 2010 en las circunscripciones especiales del Senado indígena y la Cámara afro (se excluye la Cámara especial indígena).
Estrategias de investigación social cualitativa viene a llenar un vacío de varias décadas, durante las cuales se realizaron multitud de investigaciones con estos enfoques, unas excelentes, otras mediocres y, por qué no decirlo, algunas que, por un cierto facilismo equívoco o una suerte de indulgencia con lo popular, se acogían a la sombra de lo cualitativo sin ninguna reflexión en torno a sus posibilidades o limitaciones, a sus exigencias conceptuales, al rigor exigido en las aplicaciones metodológicas y técnicas y, menos aún, a los presupuestos éticos y políticos que implica trabajar con sujetos de carne y hueso –no con abstracciones numéricas–, y pasearse por sus memorias, sus miedos, sus desconfianzas y sus lealtades y, sobretodo, penetrar en su fuero interno, ese lugar privado e íntimo que no está para ser expuesto a las miradas de los demás.
El problema de la validez en la investigación en las ciencias, el humanismo o el arte moderno se ha convertido, en el último siglo, en un problema que pasa de la solidez de los argumentos o la consistencia de la obra creada, a las configuraciones sociales de las redes en las que se gesta ese conocimiento.
Las divisiones generacionales, además de brindar características específicas, también han dotado a los grupos etarios de algunas etiquetas negativas; es como si pertenecer a una determinada generación implicara haber nacido con defectos que se manifestarán en nuestro desarrollo personal y profesional.
Fireflies is a book about how writing poetry can help us explore memory and identity, and it is also a book of poetry that explores memory and identity.
The Living Systems Theory of Vocational Behavior and Development (LSVD) explains and illustrates the processes by which individuals construct their work experiences, vocational pathways and career patterns through episodes of interaction with affordances they recognize within their contexts, and how counseling can facilitate those processes.
This book critically examines current workplace diversity management practices and explores a nuanced framework for undertaking, supporting, and implementing policies that equally favor all people.
The purpose of this volume is to describe the impact of the increased demand for flexibility on employees and its impact on their individual work life trajectories and health.
This book provides a systematic overview on issues and challenges related to work identity and identification at work in the 'new' South African workplace.
By bringing together top-notch demographers, sociologists, economists, statisticians and public health specialists from Asia, Africa, Europe, and North America to examine a wide variety of public and private issues in applied demography, this book spans a wide range of topics.
This volume is a critical exposition of the data and analyses from a full decade of rigorous research into how age-related changes at the individual level, along with other factors, contribute to morbidity, disability and mortality risks at the broader population level.
The aim of this book is to help create new feedstuffs for poultry and farm animals from the agro-industry and to mobilize the neglected waste as a feedstuff to lower the price of animal products such as eggs, white and red meat, milk, etc.
Although women now represent over forty percent of the workforce in most countries, organizations have been slow to capitalize on the potential of their women employees.
Increasingly companies' stakeholders require organisations to observe international standards prescribed by international laws, treaties, conventions, recommendations, and/or codes of conduct.
We are glad to have the opportunity to work together again in the planning and preparation of this edited volume on the evaluation of corporate training.
This volume is based on the presentations and deliberations of an Advanced Research Workshop (ARW) "e;Caspian Sea: A Quest for Environmental Security"e; that was held on March 15-19, 1999, in Venice (Italy).
