Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Führung und Personal - Recruiting, Note: 1,7, Hochschule Osnabrück, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel der Hausarbeit ist die Beantwortung folgender Forschungsfrage: „Was sind die Ursachen und Auswirkungen des Fachkräftemangels in den MINT-Berufen und welchen Einfluss hat die aktuelle Corona-Pandemie hierauf?
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Führung und Personal - Recruiting, Note: 1,0, Georg-Simon-Ohm-Hochschule Nürnberg, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit soll dabei helfen, die neuen Technologien und Anwendungspotenziale der künstlichen Intelligenz in der Personalarbeit besser zu verstehen und einzuordnen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2024 im Fachbereich Führung und Personal - Personalführung, Note: 1, Hochschule Burgenland, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Hausarbeit enthält Gedanken zu Personal, Leadership und Managementkompetenz.
Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,7, SRH Fernhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel dieser Hausarbeit ist es, die theoretischen Grundlagen und Zusammenhänge von CSR und Sponsoring (insb.
Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 1,5, Deutsche Hochschule fur Pravention und Gesundheitsmanagement GmbH, Veranstaltung: Strategische Unternehmensfuhrung, Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Hausarbeit wurde ein Strategiebericht fur ein Gesundheitsstudio in Dortmund erstellt.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 1,3, SRH Fernhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Arbeit befasst sich mit der Identifikation von Unternehmenswerten und der Entwicklung eines geeigneten Messinstruments.
Masterarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,0, SRH Fernhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Masterarbeit wird die gesellschaftliche Akzeptanz der Aktienrente in Deutschland mittels einer quantitativen Analyse untersucht.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 1,3, Deutsche Hochschule fur Pravention und Gesundheitsmanagement GmbH (Pravention und Gesundheitsmanagement), Sprache: Deutsch, Abstract: Welche Grunde, Aspekte und Barrieren es bei einem strategischen Wandel gibt, wird in dieser Arbeit anhand eines Praxisbeispiels erlautert.
Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich BWL - Projektmanagement, Note: 1,3, (IU Internationale Hochschule) (Bad Honnef), Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel dieser Hausarbeit ist es, die Firma Stoffel bei der Beschleunigung ihrer Produkt-Releasezeiten durch den Ubergang vom klassischen, sequenziellen Produktentwicklungsmodell zu agilen Methoden wie Scrum zu unterstutzen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich Führung und Personal - Führungsstile, Note: 2,3, SRH Fernhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel dieser Arbeit ist es, Wege aufzuzeigen, wie das Management – insbesondere im Personalbereich – ethische Führung gestalten und umsetzen kann.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Beschaffung, Produktion, Logistik, Note: 2,3, , Sprache: Deutsch, Abstract: Das oberste Ziel dieser Arbeit ist es, einen Überblick über die Bedarfsermittlung allgemein, vor allem jedoch über die deterministische Bedarfsermittlung, zu erlangen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, FOM Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, Köln, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit beschäftigt sich mit der Frage: Welches Geschäftsmodell nutzt der Reise- und Touristikkonzern TUI derzeit und wie könnte dieses in 10 Jahren aussehen?
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Führung und Personal - Recruiting, Note: 1,0, Allensbach Hochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel der vorliegenden Arbeit liegt darin, einen groben Einblick in die Einflussnahme der digitalen Transformation auf den Teilbereich Recruiting, insbesondere im Hinblick auf die Veränderung der Recruitingkanäle im betrieblichen Funktionsbereich Human Resources aufzuzeigen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, Note: 2,0, AKAD University, ehem.
Bachelor Thesis from the year 2019 in the subject Library Science, Information- / Documentation Science, Modibbo Adama University of Technology, Yola, course: Library and Information Science, language: English, abstract: Academic libraries are facing different challenges in present information society.
Seminar paper from the year 2022 in the subject Leadership and Human Resources - Management Styles, grade: 1,0, Heilbronn University, language: English, abstract: The main objective of the term paper is to examine different scientific approaches of motivation and to discuss whether they are still suitable to today's fast changing working environment and appropriate for the age of "e;New Work"e;.
Forschungsarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Handel und Distribution, Note: 2,0, Hochschule Heilbronn Technik Wirtschaft Informatik, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Seminararbeit beschaftigt sich mit den Moglichkeiten des stationaren Handels, um die Digitalisierung in Deutschland voranzubringen, gleichzeitig beschaftigt sich diese Arbeit mit der Frage, welche innovativen Technologien sie nutzen kann, um die Digitalisierung in Geschaften zu fordern.
Projektarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich VWL - Innovationsökonomik, Note: 1,0, ( Europäische Fernhochschule Hamburg ) (Digital Business Management), Sprache: Deutsch, Abstract: Zu Beginn werden die Innovationsleitlinien der Audi AG und deren Einbettung in die Gesamtstrategie dargestellt.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Führung und Personal - Personalführung, Note: Bestanden, Universität Bielefeld, Sprache: Deutsch, Abstract: Der Erfolgsfaktor der Teamentwicklung im Rahmen der Digitalisierung richtig aufgeschlüsselt für die Arbeitswelt 4.
Doktorarbeit / Dissertation aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,0, Uniwersytet Warszawski (Universität Warschau), Sprache: Deutsch, Abstract: Fachkräftemangel ist gerade im medizinisch-pflegerischen Bereich ein aktuelles und sehr prekäres Thema.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,7, (IU Internationale Hochschule), Sprache: Deutsch, Abstract: Als eines der dynamischsten Wachstums- und Arbeitsfelder der Zukunft, mit ca.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,7, Akademie Deutscher Genossenschaften ADG e.
Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 2,0, Hochschule fur angewandtes Management GmbH, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel der Arbeit besteht darin, ein grundlegendes Verstandnis des systematischen Managements zu schaffen und zu veranschaulichen, welche Moglichkeiten der Steuerung innerhalb des Unternehmens mittels systematischen Managements machbar und durchfuhrbar sind.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Coaching, Note: 2,0, Fachhochschule des Mittelstands, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Human Resource Management gewinnt in der Arbeitswelt immer mehr an Bedeutung.
Bachelor Thesis from the year 2016 in the subject Leadership and Human Resources - Recruiting, grade: 1,0, University of Frankfurt (Main), language: English, abstract: Economy and society are continually changing, which entails a variety of influencing factors.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 2,2, , Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeit beinhaltet eine übersichtliche Darstellung der relevanten Themenstellungen rund um die Digitalisierung samt zugehörigen, sich stetig verändernden Anforderungen der internen und externen Stakeholder an Unternehmen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Beschaffung, Produktion, Logistik, Note: 1,7, Fachhochschule Esslingen Hochschule für Technik Esslingen, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Seminararbeit befasst sich mit der folgenden Forschungsfrage: "Welchen Erklärungsbeitrag nimmt die Property Rights Theory bei Patentierungsstrategien in Entwicklungskooperationen ein?
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,0, Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg, Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Arbeit soll die Rolle von Führungskräften in Krisensituationen aufgearbeitet und nach einer kurzen Einführung zu Krisen und Krisenmanagement auf theoretische Ansatzpunkte, die Rollen von Führungskräften und ihre Kompetenzen aufgezeigt und mit Beispielen verdeutlicht werden.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, FOM Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, München früher Fachhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel der Arbeit ist es die Chancen, Ansatzpunkte und Grenzen von Selbstmotivation aufzudecken und zu diskutieren und anschließend in Bezug mit persönlichen Erfahrungen zu setzen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Allgemeines, Note: 2,0, (IU Internationale Hochschule), Sprache: Deutsch, Abstract: Der im Folgenden zu bearbeitende Fall handelt von einem selbstandigen Berater, der bei einer Beratungsfirma die Einfuhrung einer Projektmanagement-Software begleiten soll.
Project Report in the subject Leadership and Human Resources - Leadership, , language: English, abstract: The overall objective of this study is to assess the level of job satisfaction among the workers of the Koforidua Regional Hospital.
Bachelorarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Beschaffung, Produktion, Logistik, , Sprache: Deutsch, Abstract: Mit dieser Arbeit soll herausgefunden werden, wie sich der aktuelle Stand der Forschung und Praxis zu Verpackungen gestaltet und welche kunftigen Entwicklungen moglich sind.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Employer Branding, Note: 1,6, , Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Hausarbeit soll die Frage beleuchten, ob ein Zeitwertkonto zur Attraktivität des Arbeitsplatzes beiträgt.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Hamburger Fern-Hochschule (Technik, Wirtschaft und Recht), Sprache: Deutsch, Abstract: Eine wichtige Ressource für Unternehmen sind die Mitarbeiter, die Tag für Tag eine gute Arbeitsleistung erbringen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, Note: 2,3, Hochschule für angewandtes Management GmbH, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Studienarbeit befasst sich mit den Phasen und Modellen bei einer Teamentwicklung sowie auch mit beispielhaften Workshops, die dabei helfen, eine Teamentwicklung voranzubringen oder zu verbessern.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich VWL - Innovationsökonomik, Note: 1, Fachhochschule des bfi Wien GmbH (MBA Digital Marketing & Data Management), Veranstaltung: Digital Business & Innovationsmanagement, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Hausarbeit untersucht das Thema Futurologie und geht der Frage nach, ob Zukunft gestaltbar ist.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Personalführung, Note: 1,3, Donau-Universität Krems - Universität für Weiterbildung (Donau Universität Krems), Sprache: Deutsch, Abstract: Fragen wie: was hält Frauen von den Führungspositionen fern?
Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich Führung und Personal - War for Talents, Note: 1,0, SRH Fernhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Fallstudie beschäftigt sich mit einem mittelständischen Unternehmen, das sich mit der Herausforderung des Fachkräftemangels konfrontiert sieht.
