Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Beschaffung, Produktion, Logistik, Note: 1,3, Hochschule Bremerhaven, Veranstaltung: Stratetic Logistics Management, Sprache: Deutsch, Abstract: Es wird neben der Definition des Begriffs von Logistik 4.
Research Paper (postgraduate) from the year 2016 in the subject Business economics - Information Management, grade: A, , course: Information Technology and Management, language: English, abstract: The introduction to value sensitivity was much digested to serve its intended reason as the core fundamental to support the superstructure of the thesis.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Fuhrung und Personal - Employer Branding, Note: 1,7, (IU Internationale Hochschule), Sprache: Deutsch, Abstract: Nationales und internationales Personalmanagement wird immer wichtiger.
Bachelorarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Fuhrung und Personal - Fuhrungsstile, Note: 1,3, Hochschule Fresenius Munchen, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel dieser Arbeit ist es, zu beantworten, welche Unterschiede und Gemeinsamkeiten es zwischen den klassischen Fuhrungsstilen und dem Digital Leadership gibt und wie die Digitalisierung die Fuhrungstechniken beeinflusst.
Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich Fuhrung und Personal - Fuhrungsstile, Note: 1,7, Rheinland-Pfalzische Technische Universitat Kaiserslautern-Landau (DISC), Sprache: Deutsch, Abstract: In der vorliegenden Hausarbeit sollen im Besonderen die situativen Ansatze der Mitarbeiterfuhrung betrachtet werden, unter Berucksichtigung des Reifegradmodelles nach Hersey und Blanchard.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, Deutsche Hochschule für Prävention und Gesundheitsmanagement GmbH, Sprache: Deutsch, Abstract: Schon seit einigen Jahren gibt es in Deutschland einen „Fitnessboom.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,0, Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften Fachhochschule Braunschweig/Wolfenbüttel , Sprache: Deutsch, Abstract: Diese wissenschaftliche Arbeit dient dazu, den Einfluss des demografischen Wandels auf zukünftige personalpolitische Entscheidungen in der Arbeitswelt zu beleuchten.
Bachelorarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, Note: 2,2, Technische Hochschule Brandenburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Neubesetzung einer Stelle kostet deutlich mehr, als ein Arbeitsverhältnis fortzuführen.
Seminar paper from the year 2022 in the subject Leadership and Human Resources - Recruiting, grade: 2, University of Applied Sciences Stuttgart, language: English, abstract: This seminar paper aims to analyse various factors for the existence of the glass ceiling.
Seminar paper from the year 2013 in the subject Leadership and Human Resources - Recruiting, grade: 1,3, Hamburg University of Applied Sciences, language: English, abstract: This essay examines the process of staff selection by using an Assement Center as a tool to select the expedient staff for the job and company.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Sport - Sportökonomie, Sportmanagement, Note: 1,7, Deutsche Hochschule für Prävention und Gesundheitsmanagement GmbH, Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Arbeit soll ein umfangreiches Marketing für die Johannes-Gutenberg-Universität Mainz, genauer gesagt für die Universitätsmedizin, erstellt werden.
Academic Paper from the year 2020 in the subject Business economics - Business Management, Corporate Governance, , language: English, abstract: A strategic audit is an in-depth review to determine whether a company is meeting its organizational objectives in the most efficient way.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Personalführung, Note: 1,3, , Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit zeigt auf, welche Probleme in der Führung interkultureller Teams auftreten können und präsentiert mögliche Lösungsansätze, um durch angepasste und korrekte Führung die Zusammenarbeit in interkulturellen Teams zu verbessern.
Wissenschaftlicher Aufsatz aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 2,0, BA Hessische Berufsakademie, Veranstaltung: Dynamische Unternehmensorganisation, Sprache: Deutsch, Abstract: Jeder Mensch hat unterschiedliche Interessen, Vorlieben, Ansichten und Wahrnehmungen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Fuhrung und Personal - Sonstiges, Note: 1,0, Rheinische Fachhochschule Koln, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeit behandelt die Forschungsfrage, wie digitale Kommunikationsangebote am Beispiel von Videokonferenztools um ZOOM und Microsoft Teams auf die gegenwartige COVID-19-Pandemie reagieren und welche nachhaltigen Folgen diese Tools auf die digitale Transformation der Arbeitswelt haben konnen.
Masterarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Medien / Kommunikation - Medienökonomie, -management, Note: 1,0, Hochschule für Musik und Theater München, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Rahmen dieser Arbeit soll untersucht werden, wie rassismuskritische Change Management Prozesse an Kulturinstitutionen erfolgreich umgesetzt werden können.
Seminar paper from the year 2021 in the subject Business economics - Business Management, Corporate Governance, grade: 2,7, University of Applied Sciences Essen, language: English, abstract: This paper examines the current situation of ESG ratings available on the market and questions their informative value and reliability.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Personalführung, Note: 1,3, AKAD Höhere Fachschule Banking und Finance AG, Sprache: Deutsch, Abstract: In der vorliegenden Arbeit werden die Chancen und Risiken des Personalentwicklungsprozesses dargestellt und daraus Handlungsempfehlungen abgeleitet.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, Note: 1,3, Hamburger Fern-Hochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel der Arbeit ist es, Motivation und die Aufgaben und Maßnahmen der Personalentwicklung genau zu bestimmen und den Zusammenhang in der Praxis herzustellen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Beschaffung, Produktion, Logistik, Note: 1,7, , Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Arbeit werden die Grundlagen für die Beschaffungsstrategie des Global Sourcings dargestellt und die Chancen und Risiken unter verschiedenen Gesichtspunkten erörtert.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 2,3, Hochschule München, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit gibt einen Überblick über die Entstehung, Entwicklung und Internationalisierung des erfolgreichsten Onlinehändlers der Welt namens Amazons.
Doctoral Thesis / Dissertation from the year 2019 in the subject Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction, grade: A, , course: Ph.
Master's Thesis from the year 2023 in the subject Business economics - Business Management, Corporate Governance, grade: 2,7, Leuphana Universitat Luneburg, language: English, abstract: Recent events such as the 15th Conference of Parties (COP15) and the European Green Deal have brought biodiversity issues to the forefront of international and European agendas, with increasing pressure on companies to improve their disclosure and performance related to biodiversity.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, SRH Fernhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Hinblick auf die Zunahme von Dynamik und Komplexität bei Umweltveränderungen stehen die Unternehmen vor neuen Herausforderungen und müssen ihre strategische Ausrichtung hinterfragen und gegebenenfalls neu ausrichten.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, Note: 2,7, AKAD University, ehem.
Masterarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 2,5, Hochschule für nachhaltige Entwicklung Eberswalde (FH) (Fachbereich Nachhaltige Wirtschaft), Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel der Untersuchung ist es, aktuelle Inhalte und Maßnahmen des Diversity Managements zu identifizieren und einen Ausblick auf Trends zu geben, die sich in Zukunft für deutsche Unternehmen ergeben.
Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich Fuhrung und Personal - Fuhrungsstile, Note: 1, SRH Fernhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Hausarbeit beschaftigt sich mit der Auswirkung des digitalen Wandels auf Organisations- und Unternehmensstrukturen sowie deren Einfluss auf das Fuhrungsverstandnis und -verhalten.
Research Paper (postgraduate) from the year 2023 in the subject Business economics - Business Management, Corporate Governance, grade: 85, University of Essex (School of Business), course: MBA Business Management, language: English, abstract: North Korea is one of the most isolated countries in the world, with a centrally planned economy that has stifled entrepreneurial activity for decades.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, Note: 1,3, Hochschule der gesetzlichen Unfallversicherungen, Sprache: Deutsch, Abstract: Wenn es um die Steigerung der Arbeitseffizienz und der Produktivität geht, finden viele Organisationen, dass die Gruppen- und Teamarbeit eine herausragende Rolle spielt.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,0, Karl-Franzens-Universität Graz (Institut für Unternehmensführung und Entrepreneurship), Veranstaltung: Geschäftsmodelle und Standortpolitik, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeit beschreibt eine Analyse eines global agierenden Industrieunternehmens.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Recruiting, Note: 1,0, Hamburger Fern-Hochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel der Arbeit ist es, herauszuarbeiten, welche Möglichkeiten es im Einstellungsprozess zur Datenerhebung und -nutzung gibt.
Projektarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,00, Fachhochschule des bfi Wien GmbH, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Projektarbeit entstand im Rahmen der Lehrveranstaltung „Neue Technologien“ des MBA Digital Transformation Management Studiums an der Fachhochschule des BFI Wien.
Document from the year 2023 in the subject Business economics - Business Management, Corporate Governance, grade: 1, , language: English, abstract: This book is mainly built upon our investigations of international enterprises operating in France, Germany, Italy, Austria, Japan, Hong Kong, USA, Finland and India.
Seminar paper from the year 2019 in the subject Leadership and Human Resources - Management Styles, grade: A-, University College Dublin, language: English, abstract: The aim of this literature review essay is to outline the potential of global teams, along with highlighting possible obstacles in their cooperation and the subsequently moderating role of multicultural leaders to enhance the overall team performance.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Fuhrung und Personal - Fuhrungsstile, Note: 1,00, Donau-Universitat Krems - Universitat fur Weiterbildung, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeit behandelt, eine Leadership-Erfahrung im Sinne des Qualitatsmanagements aufbauend auf dem Deming-Kreis zu reflektieren und Verbesserungspotential zu erkennen.
Projektarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1, Fachhochschule des bfi Wien GmbH (Digital Transformation), Veranstaltung: Business Development, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Zuge dieser Projektarbeit sollen zwei Artikel aus der Harvard Business Review analysiert und vorgegebene Fragestellungen beantwortet werden.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, (IU Internationale Hochschule), Sprache: Deutsch, Abstract: Zentrales Forschungsziel der vorliegenden Arbeit ist es, aufzuzeigen welche neuen und veränderten Kompetenzen Führungskräfte im digitalen Zeitalter benötigen und welche dabei eine besondere Bedeutung einnehmen.
Akademische Arbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 2,0, Steinbeis-Hochschule Berlin, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeit thematisiert die Nutzung kollektiver Intelligenz fur unternehmerische Innovationsprozesse.
Diplomarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Psychologie - Wirtschaftspsychologie, Note: 1,0, , Sprache: Deutsch, Abstract: Schon lange spielt die essenzielle Problematik was effektive Unternehmensführung ausmacht und welche Aspekte dazu beitragen eine wichtige Rolle.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, Hochschule für angewandtes Management, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Teamarbeit erfreut sich sowohl bei Unternehmen als auch bei Arbeitnehmern immer größerer Beliebtheit.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Coaching, Note: 2,0, , Sprache: Deutsch, Abstract: Im Rahmen der Arbeit wird das Coaching als Personalentwicklungsinstrument analysiert und der Frage nachgegangen, welche Funktionalitäten und Effektivität Coaching als Personalentwicklungsmaßnahme im Hinblick auf die Mitarbeiterentwicklung für Unternehmen aufweist.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Ingenieurwissenschaften - Computertechnik, Note: 1,0, Hochschule Fresenius Idstein, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit hat das Ziel, eine Definition des digitalen Zwillings, auch digital Twin genannt, aufzustellen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,3, Helmut-Schmidt-Universität - Universität der Bundeswehr Hamburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Ausarbeitung basiert auf dem Seminar „Management of Change as Politics of Meaning“ und thematisiert die Frage „Inwiefern führt Lernen als Reproduktionsmechanismus zur Pfadabhängigkeit von Unternehmen?
