Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, SRH Hochschule Riedlingen, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit verfolgt das Ziel der fiktiven Firma "Elevators", eine Möglichkeit aufzuzeigen, wie sie ihr Projektmanagement und somit die Verwaltung ihrer Aufträge effizienter und ressourcenschonender umsetzen kann.
Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Universität Osnabrück, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel der Arbeit ist es, herauszustellen, welche Persönlichkeitsfaktoren für die Vorhersage und Optimierung der Leistung von organisationalen Teams eine Rolle spielen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Personalführung, Note: 1,7, Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover, Sprache: Deutsch, Abstract: Um zunächst einen Einstieg in die Problematik zu erhalten, erläutert das folgende Kapitel die Ausgangslage von Frauen in Führungspositionen und bietet ausgewählte Erklärungsansätze für ihre Unterrepräsentanz in Führungspositionen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,0, SRH Hochschule Riedlingen, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Hauptziel dieser Hausarbeit ist es, die wichtigsten Aspekte interkultureller Kompetenz in der interkulturellen Kommunikation herauszuarbeiten und eine skizzenhafte Darstellung zentraler Bestandteile und Vorgehensweisen eines Workshops zu geben, durch den diese Kompetenzen vermittelt werden könnten.
Master's Thesis from the year 2023 in the subject Leadership and Human Resources - Management Styles, grade: 1,3, Johannes Gutenberg University Mainz, language: English, abstract: Does narcissism, a common trait among leaders, influence CEO compensation?
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,0, , Veranstaltung: Vertiefungsseminar Führung, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit richtet sich an Interessierte, die das Spannungsfeld von Führung in der digitalen Transformation verstehen wollen und nach pragmatischen Lösungswegen Ausschau halten.
Academic Paper from the year 2021 in the subject Business economics - Supply, Production, Logistics, University of Glasgow, language: English, abstract: This paper seeks to contribute to the existing literature on brand value by identifying the factors that create and preserve brand value in luxury, from both, a consumer and company perspective.
Sammelband aus dem Jahr 2024 im Fachbereich Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, , Sprache: Deutsch, Abstract: Dieser Sammelband enthält drei Hausarbeiten.
Document from the year 2023 in the subject Leadership and Human Resources - Management Styles, Steinbeis University Berlin, language: English, abstract: Starting your first leading role requires understanding and adapting to the diverse needs, expectations, and personalities of those being led.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Beschaffung, Produktion, Logistik, Note: 1,0, Hochschule Fresenius; Köln, Sprache: Deutsch, Abstract: Es werden im Folgenden die theoretischen Grundlagen der Lösungswege für die aufgezeigten Aufgaben zum Gozinto- und Harris-Andler-Verfahren am Beispiel von E-Bikes vorgestellt.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Beschaffung, Produktion, Logistik, Note: 2,7, Internationale Berufsakademie der F+U Unternehmensgruppe Heidelberg, Sprache: Deutsch, Abstract: Kundenzufriedenheit ist – gerade in der Gastronomie – ein wichtiger Hebel für unternehmerischen Erfolg.
Research Paper (undergraduate) from the year 2022 in the subject Business economics - Business Management, Corporate Governance, grade: A, , language: English, abstract: The major objective of the study was to assess challenges and opportunities for rural entrepreneurship development based on empirical evidence from "e;Gelgela"e; Dairy and "e;Yichalal"e; Poultry Production Enterprises located in Bosa Qacha Kebele of Sodo Zuriya Wereda of Wolaita Zone.
Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,0, Hochschule Bremerhaven, Sprache: Deutsch, Abstract: Aufgrund der Relevanz von Konflikten in der Gesellschaft thematisiert die vorliegende Ausarbeitung das Konfliktmanagement als wichtiges Instrument in Unternehmen bzw.
Bachelorarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Führung und Personal - Führungsstile, Note: 2,3, ( Europäische Fernhochschule Hamburg ), Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Bachelorarbeit untersucht die Auswirkung von dem Transformationalen, Transaktionalen und dem Laissez-faire Führungsstil auf das Organizational Citizenship Behavior (OCB) von Mitarbeitern des privaten und des öffentlichen Sektors in Deutschland.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,7, , Sprache: Deutsch, Abstract: Das Thema dieser Hausarbeit ist das betriebliche Gesundheitsmanagement und die erfolgreiche Implementierung dessen in ein Unternehmen.
Bachelorarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, Note: 1,7, Hochschule Esslingen, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Bachelorarbeit beschäftigt sich mit dem Thema der effektiven Führung und deren Auswirkung auf die Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter.
Seminar paper from the year 2020 in the subject Communications - Media Economics, Media Management, grade: 1,3, University of Applied Sciences Wernigerode, language: English, abstract: The Coachella festival is one of the most famous ones in the world attracting hundred thousands travellers from all over the world.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,0, AMD Akademie Mode & Design GmbH, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Rahmen dieser Arbeit soll neben den grundlegenden Fragen in Kapitel 2, was Kaizen überhaupt ist und welche Grundlagen beziehungsweise Methoden dieses Konzept mit sich bringt, die zentrale Forschungsfrage in Kapitel 3 genauer erörtert werden, wie sich diese in den Alltag eines Studenten integrieren lassen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, Note: 1,1, , Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel der vorliegenden Arbeit besteht darin, die Lern- und Weiterbildungsbereitschaft älterer Mitarbeiter theoretisch zu beleuchten.
Bachelorarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Führung und Personal - Personalführung, Note: 1,0, FHWien der WKW (Human Resources und Organisation), Sprache: Deutsch, Abstract: Adaptiver Wandel ist für Unternehmen in der VUKA Umwelt überlebensnotwendig.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,3, Hochschule Fresenius; Köln, Sprache: Deutsch, Abstract: Wie wird eine digitale Integration umgesetzt?
Bachelorarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich VWL - Arbeitsmarktökonomik, Note: 1,3, Leuphana Universität Lüneburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Da bereits die Wahl des Studienfachs entscheidend für den beruflichen Werdegang ist, werden in dieser Ausarbeitung die Erwartungen von Schüler*innen mit Studienwunsch in den Fokus gerückt.
Bachelorarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Führung und Personal - Recruiting, Note: 1,0, Fachhochschule Nordhausen (Wirtschafts- und Sozialwissenschaften), Sprache: Deutsch, Abstract: Inwiefern stellt Active Sourcing vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels ein Zukunftsmodell der Personalgewinnung in deutschen Unternehmen dar?
Doktorarbeit / Dissertation aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1, ( KMU Akademie und Management AG ), Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit beschäftigt sich mit den generischen Unternehmenseigenschaften der Lebensmittelindustrie im mittleren Marktsegment.
Masterarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Personalführung, , Sprache: Deutsch, Abstract: Bei dieser Arbeit handelt es sich um eine Prüfungsarbeit zum IHK-Abschluss geprüfter Berufspädagoge.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Recruiting, Note: 1,7, SRH Fernhochschule (Psychologie), Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeit hat zum Ziel, den Personalmarketing- und Recruiting Prozess zu professionalisieren und den dafür bisher zuständigen Mitarbeiter auf dem Weg der Digitalisierung zu überzeugen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich VWL - Innovationsokonomik, Note: 2,0, (IU Internationale Hochschule) (IU Fernstudium), Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit prasentiert ein fiktives Fallbeispiel fur die Neugrundung einer Franchise-Filiale.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, Note: 1,3, DIPLOMA Fachhochschule Nordhessen; Abt.
Doctoral Thesis / Dissertation from the year 2022 in the subject Business economics - Business Management, Corporate Governance, grade: 1,0, University of Gloucestershire (Faculty of Business, Education & Professional Studies), language: English, abstract: In response to the 2007-2008 financial crisis, regulatory requirements have increased over the years, forcing banks, employees and regulators to act in a sustainable manner.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich VWL - Innovationsokonomik, Note: 2, Fachhochschule des bfi Wien GmbH, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Rahmen dieser Hausarbeit soll der Zusammenhang zwischen Unternehmenserfolg und mehreren sozialen Nachteilen intensiv untersucht werden.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 2,0, SRH Fernhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit befasst sich mit der Unternehmensführung des fiktiven Unternehmens "Cyclemania", mit Fokus auf Internationalisierung, Strategien und Markteintritt.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Handel und Distribution, Note: 1,1, Hochschule Burgenland (Austrian Institut of Management), Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Seminararbeit setzt sich wissenschaftlich-analytisch mit dem Thema "Kundentypologien.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 1,5, Duale Hochschule Baden-Wurttemberg, Stuttgart, fruher: Berufsakademie Stuttgart, Veranstaltung: Advanced Management, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Zentrum dieser Seminararbeit steht die dunkle Triade, ein meist negativ assoziiertes Personlichkeitskonstrukt, sowie der transformationale Fuhrungsstil, welcher sich stark auf die Motivation der Mitarbeiter eines Unternehmens konzentriert.
Projektarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Personalführung, Note: 1,7, SRH Fernhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel dieser Arbeit ist es, aufzuzeigen, wie zufrieden die im Homeoffice arbeitenden Mitarbeiter in Bezug auf die Mitarbeiterführung sind bzw.
Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich BWL - Projektmanagement, Note: 1,0, Northern Business School, Veranstaltung: Digitalisierung & Business Information, Sprache: Deutsch, Abstract: Tauchen Sie ein in die spannende Welt der Digitalisierung im Bauwesen, mit dieser faszinierenden Arbeit.
Masterarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich Führung und Personal - Generation Y, Generation Z, Note: 1,3, , Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel dieser Arbeit ist es, die Anforderungen, die die sogenannte "Generation Z" an den Arbeitgeber stellt, zu betrachten.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 2,0, SRH Fernhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: In der vorliegenden Arbeit wird das Thema Kooperation in einem organisationalen Kontext näher beleuchtet.
Bachelorarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Employer Branding, Note: 1,0, Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen; Standort Nürtingen (Betriebswirtschaft), Veranstaltung: Marketing/Human Resources, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Literaturarbeit beschäftigt sich mit der Fragestellung, welche Erwartungen die Generationen Y und Z an den Arbeitgeber haben und welche Maßnahmen daraus für das Employer Branding gebildet werden können.
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 2,0, Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Hausarbeit beschaftigt sich mit der agilen Projektmanagementmethode Scrum.
Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Informationswissenschaften, Informationsmanagement, Note: 2,0, , Sprache: Deutsch, Abstract: Die Seminararbeit beleuchtet ausgewählte Technologien und Anwendungen, die das Unternehmen Adidas hinsichtlich Wissens- und Informationsmanagements nutzt.
Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 1,0, Universitat Kassel, Sprache: Deutsch, Abstract: Wie kann Scrum als Vorgehensmodell des agilen Projektmanagements Risiken im Projekt der Einfuhrung der E-Akte in Bundesbehorden reduzieren?
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,7, FOM Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, Frankfurt früher Fachhochschule, Veranstaltung: Operatives Controlling, Sprache: Deutsch, Abstract: Welche Bedeutung hat die kurzfristige Erfolgsrechnung als betriebswirtschaftliches Analyseinstrument?
Bachelorarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,0, ( Europäische Fernhochschule Hamburg ), Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel der Arbeit ist es, die Entwicklung digitaler Geschäftsfelder eines Freizeitparks am Beispiel des Europa-Park in Rust zu beurteilen.
Essay aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Beschaffung, Produktion, Logistik, Note: 1,3, FOM Essen, Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, Hochschulleitung Essen früher Fachhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Vor welchen Chancen und Herausforderungen steht die Qualitätssicherung der Zukunft?
