La mayoría de los libros, artículos, conferencias, talleres y seminarios que existen en el mercado están basados en consejos y orientaciones positivas sobre qué y cómo hacer las cosas para maximizar el rendimiento de las organizaciones.
In "Lean Startup im Großunternehmen: Von traditionellen Strukturen zu agilen Innovatoren" führt Frank Schrempp Sie durch die transformative Reise, auf der etablierte Unternehmen agil und innovativ werden.
The AI Revolution in Project Management: Unlocking Success Secrets with AI"e; explores the transformative power of artificial intelligence in revolutionizing project management.
¿Por qué las mujeres tienen baja participación en la toma de decisiones dentro de los ámbitos familiar, social, organizacional, empresarial, político e incluso personal?
Zusammenarbeit mit Fokus auf das Wesentliche"Flow bedeutet: Dinge werden fertig, Vorhaben gehen voran und MitarbeiterInnen erleben in ihrer Arbeit und Zusammenarbeit Motivation, Sinn und Freude.
Wie Frauen erfolgreich in Männerdomänen durchstartenFrauen müssen oft härter arbeiten, um dieselbe Anerkennung und Vergütung wie ihre männlichen Kollegen zu erhalten.
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Wie die modernen Wikinger das mythische Jante-Gesetz überwinden und mit dem Prinzip "Dugnad" Spitzenleistung und Werte vereinenErling Haaland (Fußball), Karsten Warholm (Leichtathletik), Casper Ruud (Tennis) und Victor Hovland (Golf) – sind nur einige der norwegischen Sportler, die über Nacht die Weltspitze der populärsten Sportarten der Welt erklommen haben.
En un mundo que nos obliga a reaccionar con velocidad vertiginosa, a menudo pensamos que no tenemos más remedio que aprender a decidir con urgencia, aunque no contemos con todas las herramientas necesarias.
'Every current and aspiring leader needs to read this book' - Helen Tupper & Sarah Ellis, Sunday Times bestselling authors of The Squiggly Career and You Coach You'Clever, brilliantly researched and vitally important' - Dawn O'Porter, bestselling author of The Cows and Cat LadyThe Glass Cliff is an urgent conversation about what really happens when women break the rules, and break through The Glass Ceiling.
The A - Z of School Improvement is an authoritative 'can-do' guide to all aspects of improving schools, organised around the 26 letters of the English alphabet.
One of the most creative and influential entrepreneurs of our timeBrains behind the Tesco Clubcard, the first and largest loyalty card globallyA successful pioneer in the data industryWe have heard of the hidden ways in which women are forgotten, unseen, overlooked, and the profound impact this has on us all.
Workplaces where the focus is on innovation, teamwork and learning have become a reality, thanks to a simple, practical, and effective approach called CAL: Codevelopement Action Learning.
Examining a range of under-explored work-life interface issues as they affect different stages of a worker's life, the authors share new insights into complex issues that affect us all.
Nachhaltigkeit als Recruiting-VorteilUnternehmen stehen heute vor der Herausforderung, nicht nur attraktive Arbeitsbedingungen zu schaffen, sondern auch nachhaltige, verantwortungsbewusste Praktiken zu implementieren.
So gelingt Führung im Duo in der PraxisGeteilte Führung gibt eine mögliche Antwort auf die Anforderungen unserer Zeit und entwirft ein Führungsmodell der Zukunft.
En Emotivación: el rol de las emociones en la gestión del tiempo, las ventas y la inversión, Antonio Oliver, un experimentado profesional con décadas de trayectoria en el mundo de las ventas, comparte su sabiduría práctica sobre la esencia de la profesión de vendedor.
Wege zum persönlichen ErfolgMit Hilfe von Selbstcoaching können Sie Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern: indem Sie sich klarwerden über die eigenen Ziele, Wünsche und Werte, Ihre Fähigkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
Nachhaltigkeit als Recruiting-VorteilUnternehmen stehen heute vor der Herausforderung, nicht nur attraktive Arbeitsbedingungen zu schaffen, sondern auch nachhaltige, verantwortungsbewusste Praktiken zu implementieren.
There are lots of founders and lots of ideas floating around to help improve the delivery of healthcare services and positively affect the health of each of us as individuals, as well as groups of patients afflicted by chronic or acute diseases.
So gelingt Führung im Duo in der PraxisGeteilte Führung gibt eine mögliche Antwort auf die Anforderungen unserer Zeit und entwirft ein Führungsmodell der Zukunft.
"Lehrreich wie ein Sachbuch, spannend wie ein Thriller"In diesem Businessroman tauchen Sie in das Leben des – bisher – mäßig erfolgreichen Autoverkäufers Jochen ein.
"e;I recommend that all members of the health community read this book to obtain a real snapshot of how the Intelligent Health System is being transformed via new technologies.
