Psychology

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Beeinflussung der Mitarbeitermotivation durch Kommunikation. Lösungsvorschläge zur Verbesserung der Kommunikation mit Mitarbeitern
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Der Zusammenhang zwischen emotionaler Vernachlässigung und Depressionsschwere
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Auswahlverfahren im Rahmen einer Personalauswahl. Führungskraft im Vertrieb
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Resilienz gegen Mobbing. Der Einfluss des Elternhauses
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Vom Opfer zum Täter. Welche Auswirkungen hat häusliche Gewalt auf die Betroffenen?
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Flexibilisierung durch Personaldienstleistung
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Auswirkungen des demographischen Wandels auf das Personalmanagement
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Mitarbeitermotivation und Mitarbeiterbindung. Wertewandel der Generation Z
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Auswirkungen des demografischen Wandels auf Unternehmen. Welche Möglichkeiten hat das Personalmanagement?
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When to Trust Your Gut? The Effectiveness of Intuition in Organizational Decision-Making
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Fehlerkultur in der lernenden Organisation
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Horizontale und vertikale Verhaltensanalysen bei Patienten mit Depressionen. Fallkonzeptualisierung und Therapieplanung
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Persönlichkeit in der heutigen Arbeitswelt. Chancen und Risiken der Verwendung von Persönlichkeitsmodellen bei der Personalauswahl
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Die Anwendung von Neuro-Linguistischem-Programmieren und Watzlawicks Kommunikations-Axiomen im Coaching
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Autoritärer und partizipativer Führungsstil. Eine Gegenüberstellung
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Using the Communication of Police Officers to Assess the Relationship Between Self-Talk and Communication Apprehension
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Mindfulness-based interventions for the treatment of physiological pathology
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Impact of Cognitive Behavioral Therapy on Thought and Behavioral Disorders of Schizophrenic Disorders
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Digital Leadership. Wie verändert der digitaler Wandel von Organisations- und Unternehmensstrukturen das Führungsverständnis und das Führungsverhalten?
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Wirksamkeit des metakognitiven Trainings (MKT) bei Schizophrenie
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Widerstand in Veränderungsprozessen reduzieren. Kommunikationsbasierte Lösungsansätze für Unternehmen im Wandel
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Die dunkle Triade. Narzissmus, Machiavellismus und Psychopathie in Führungspositionen
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Das autoritäre Charaktersyndrom bei Erich Fromm und Theodor W. Adorno
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Cannabiskonsum von Kindern und Jugendlichen. Auswirkungen und Langzeitfolgen
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Mobbingprävention am Arbeitsplatz. Handlungsempfehlungen für Führungskräfte zur Stärkung der sozialen Identität von Mitarbeitern
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Gesunde und motivierende Unternehmensführung. Vorteile und Umsetzung
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Das menschliche Nerven- und Hormonsystem. Begriffsabgrenzungen, Aufbau, Funktion und Neurofeedbackverfahren
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To what extent does distress influence attentional bias towards negative and positive emotions?
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Betriebliches Gesundheitsmanagement in der Baubranche
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Managing Diversity an deutschen Theatern. Perspektiven und Handlungsbedarf
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Störungen im Kindes- und Jugendalter
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New Work in der Verwaltung. Psychologische Voraussetzungen von modernen Arbeits- und Organisationsformen für den öffentlichen Dienst in Bayern
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Chancen und Risiken von künstlicher Intelligenz im Human Resource Management. Strategische Auswirkungen für Unternehmen
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Selbstmanagement-Therapie nach Frederick Kanfer. Voraussetzungen, Indikation, Kontraindikation, Grenzen
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Postpartale Depression. Wie empfinden betroffene Frauen den Umgang mit dieser Thematik?
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Wie Erwartungsverletzungen den ersten Eindruck verändern können
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Der Einfluss von Mitarbeiterzufriedenheit im Unternehmen
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Externe und interne Mediation zur Lösung sozialer Konflikte im Berufsumfeld. Ein Vergleich und Empfehlungen für Unternehmen
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Formen von Präventionskulturen. Die Qualität von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz in schweizerischen Elektrizitätsunternehmen
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Psychologische Auswirkungen der Covid-19-Pandemie. Social Distancing als Herausforderung
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Akzeptanz von Verfahren der Personalauswahl. Eine Literaturanalyse zum aktuellen Stand der Forschung
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Der Personalentwicklungsprozess in der Personalwirtschaftslehre. Chancen und Risiken
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Der Einfluss transformationaler Führung auf das affektive Commitment von Young Professionals der Generation Y
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Change-Management-Maßnahmen und flexible Arbeitszeiten. Faktoren, Herausforderungen und Umsetzung
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Kompetenzentwicklung durch den Einsatz von Serious Games
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Optimierung des Arbeitsprozesses einer Arbeitsgruppe
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Empirische Untersuchung von Konsumentenentscheidungen im Kontext ausgewählter verhaltensökonomischer Ansätze
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Anforderungen an die „moderne“ Führungskraft
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Posttraumatische Belastungsstörung bei der Berufsfeuerwehr. Maßnahmen zur Förderung der Resilienz als Präventionsmaßnahme
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